한국에서의 외국인 취업: C-4(단기 취업비자) 소개 / Working in Korea as a Foreigner: Introduction to C-4 Short-Term Employment Visa

한국에서의 외국인 취업: C-4(단기 취업비자) 소개

Working in Korea as a Foreigner: Introduction to C-4 Short-Term Employment Visa

 

 

안녕하세요, 여러분! 한국에서의 단기 취업 비자인 C-4에 대해 알아보려고 합니다. 외국인이 한국에서 취업하기 위해서는 다양한 비자가 있지만, 중장기 비자는 제약이 많아 쉽게 받기 어려운 실정이죠. 그렇기 때문에 많은 분들이 수익을 목적으로 한 단기 취업 비자인 C-4를 통해 한국에 입국하는 경우가 많습니다.

Hello, everyone! Today, let's explore the C-4 visa, a short-term employment visa for those seeking work opportunities in South Korea. While there are various visa options for foreigners to work in Korea, obtaining long-term visas can be challenging due to strict requirements. Consequently, many individuals opt for the C-4 visa to enter Korea for short-term employment purposes.

 

 

베트남을 중심으로 한 국가에서는 최근에 한국의 농어촌에서 3개월 동안 일하면 베트남에서 1년 소득에 해당하는 돈을 벌 수 있는 계절노동자 프로그램이 큰 인기를 끌고 있어요. 사과, 포도, 무, 배추 등의 농작물에서 일하면서 수수료를 제외하고도 1억 동(약 4300달러)를 모을 수 있어, 많은 외국인이 참여하고 있습니다.

한국은 이 프로그램을 통해 외국인에게 일자리를 제공하면서 동시에 한국의 농촌에서 사용하는 농업 기술과 지식을 전수하고 있어, 상호 혜택이 있는 프로그램이죠.

Recently, there has been a surge in the popularity of the Seasonal Workers Program, particularly among countries like Vietnam. This program allows foreign workers to engage in agricultural activities in rural areas of Korea for three months, earning an income equivalent to a year's salary in their home country. Participants often work with crops such as apples, grapes, radishes, and cabbages. Korea benefits by providing employment to foreign workers and sharing agricultural knowledge and techniques with them.

 

C-4 비자로 취업하는 방법

C-4 비자는 단기간 취업활동을 목적으로 하는 비자로, 1회 부여 체류 기간의 상한은 90일입니다. 이 비자를 얻기 위해서는 수익을 목적으로 하는 단기 취업활동을 계획하고, 고용업체와의 계약을 체결해야 합니다. 한국에서는 고용업체와의 계약이 필수적이지만, 90일 이하의 단기 취업활동에는 상대적으로 더 쉽게 취득할 수 있는 편입니다.

 

How to Obtain the C-4 Visa

The C-4 visa is designed for short-term employment activities, with a maximum stay of 90 days per entry. To obtain this visa, individuals must plan short-term employment activities for profit and enter into a contract with an employing company. While a contract with an employer is essential, it is relatively easier to acquire for short-term employment activities lasting less than 90 days.

 

C-4 비자의 활동 범위와 해당자

C-4 비자는 여러 활동에 적용됩니다. 예를 들어 일시적인 흥행 활동, 광고 및 패션 활동, 강의 및 강연, 연구 및 기술 지도, 공사 및 사업 계약, 각종 계약, 유지 보수, 사업 수주 등이 해당됩니다. 특히 정보기술, 전자상거래, 생물산업, 나노기술, 신소재 분야에서 종사하고자 하는 분들도 C-4 비자를 이용할 수 있습니다.

 

 

 

Scope of C-4 Visa Activities and Eligibility

The C-4 visa covers various activities such as temporary performances, advertising and fashion activities, lectures and presentations, research and technical guidance, construction and business contracts, various agreements, maintenance, and business procurement. Individuals in fields like information technology, e-commerce, biotechnology, nanotechnology, and new materials can also utilize the C-4 visa.

 

근무처 변경 및 체류 기간 연장

C-4 비자 소지자가 근무처를 변경하거나 추가하는 경우, 출입국 관리사무소에 변경 신청을 해야 합니다. 근무처 변경 시 주무부처 장의 고용 추천서는 필요하지 않지만, 몇 가지 규정에 주의해야 합니다. 또한 근무처 추가에는 제한이 없으며, 변경 및 추가 신청 시 필요한 서류를 꼼꼼하게 챙겨야 합니다.

 

 

Changing Workplace and Extending Stay

If a C-4 visa holder needs to change or add a workplace, they must apply for a change at the immigration office. While a recommendation letter from the relevant ministry is not required for changing workplaces, there are specific regulations to be aware of. There are no restrictions on adding workplaces, but careful attention to required documents is crucial when applying for changes or additions.

 

C-4 비자 발급을 위한 구비서류

C-4 비자를 발급받기 위해서는 몇 가지 구비서류가 필요합니다. 고용계약서, 고용 추천서, 사업자 등록증, 법인 등기부등본 등이 필요한 일반적인 첨부 서류에 해당합니다. 또한 활동에 따라 추가로 필요한 서류도 있으니 신중히 확인해야 합니다.

 

Documents Required for C-4 Visa Issuance

Several documents are necessary to obtain the C-4 visa. These typically include the employment contract, employment recommendation letter, business registration certificate, and corporate registry, among others. Depending on the nature of the activity, additional documents may be required. Thoroughly confirming the required documents is crucial before applying.

 

한국에서의 단기 취업 비자인 C-4는 여러 국가에서 차별적인 규정이 있으므로, 비자 발급 절차와 필요 서류를 정확히 알아두는 것이 중요합니다. 취업의 목적과 형태에 따라 서류의 종류가 달라질 수 있으니 신청 전에 충분한 정보 수집이 필요합니다.

한국에서의 단기 취업 비자로 새로운 경험과 기회를 만들어보세요! 또한, 종합 액티비티 라이프 예약 플랫폼인 kstay를 활용하면 여행과 숙박을 편리하게 계획할 수 있습니다. kstay를 통해 다양한 활동과 숙소를 예약해보세요. 키키네기숙사도 외국인 여행자들을 환영합니다.

언제든지 궁금한 점이나 도움이 필요하면 물어보세요. 즐거운 여행과 취업 생활 되시길 바라겠습니다!

 

Since regulations for the C-4 visa can vary for different countries, it's essential to be well-informed about the visa application process and required documents. The types of documents needed may differ based on the purpose and form of employment, so thorough research is advised before applying.

Embark on a new adventure and seize opportunities with the C-4 short-term employment visa in Korea! Additionally, consider using kstay, a comprehensive activity and life reservation platform, to conveniently plan your travel and accommodation. Whether it's diverse activities or lodging, kstay has you covered. Kiki dormitory also welcomes foreign travelers.

Feel free to ask if you have any questions or need assistance. Wishing you an enjoyable journey and successful work experience!

 

 

더 많은 한국살이 꿀팁이 알고 싶다면?

If you want more tips on living in Korea?

키키네 기숙사